新华网河南频道7月24日讯  大河网-大河报报道：（记者刘广超）“一些部门的科室负责人架子很大，人难找，话难说，事难办，群众喻为‘菩萨好拜，小鬼难缠’。有时候市委、市政府定下来的事，单位一把手很支持，分管领导也同意，但是科长却不执行，原因是触动了科室的利益；一些部门的个别中层干部，长期占据着重要岗位，在势力范围内‘苦心’经营，颐指气使，骄横跋扈！”昨日上午，在漯河市２００８年涉企科室评议活动动员大会上，该市市委常委、市纪委书记李智民颇为气愤地说。

    该市新出台的《漯河市２００８年评议涉企科室工作实施方案》明确指出，今后，市直及驻漯单位的涉企内设科室、二级机构及驻市辖区部门也将作为评议对象，接受公众监督。如公安局的交巡警支队、交通局的行政审批科、教育局的职业成人科等。２００８年度共确定１３５个涉企科室作为评议对象。评议内容包括服务态度、办事效率、工作质量、法纪绩效四个方面。评议结果将通过新闻媒体公布。

    本次评议综合得分排序后三位的涉企科室，将确定为“机关作风最差科室”。漯河市纪委常务副书记、监察局长王孔献表示，对“机关作风最差科室”，将取消科室及工作人员的年度评优评先资格，科室负责人是市管后备干部的取消后备干部资格，是县级干部的给予诫勉谈话。评议综合得分排序位居末位的，该科室负责人责令引咎辞职，两年内不得安排同等级别的领导职务。对连续两年被评为“机关作风最差科室”的，科室负责人引咎辞职，两年内不得安排同等级别的领导职务。凡当年综合得分排序与上年相比下降五位以上的，作为次年机关作风“重点帮助科室”，并在全市范围内进行通报。

    漯河市监察局负责人表示，为防止弄虚作假等违规行为发生，确保评议活动公平、公正进行，在评议期间，该市纪委监察局、市优化办将通过２４小时举报电话０３９５－３１７７１１０接受各界监督。